到泸州老窖股份有限公司上班，在老干妈上班有啥要求啊待遇怎么样
来源：整理 编辑：美酒知识 2023-06-30 16:54:06
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1，在老干妈上班有啥要求啊待遇怎么样
2，老干妈普工工作时间
国家规定日工作时间不超8小时、平均周工作时间不超44小时的工时制。用人单位应保证劳动每周至少休息1日。
3，硕士研究生去泸州老窖股份有限公司的工资新进员工急 搜
看看下面的资料8，希望可以帮到你~~~好运~~~~http://www.yewuyuan.com/post/2004/11/12/200411120014.shtml
4，泸州老窖销售公司 业务代表
我是重庆泸州老窖的，试用期1500元，表现好1-3月转正，转正后1800元加提成，享受国家该有的福利，公司需要人才，从一般的业务员开始，有能力的3个月后可以升区长工资在3-5000元，区长成绩好的1年左右再升到片区主管年薪8万，费用时报。还可以到大区经理年薪百万。不讲关系，只讲业绩。你想做个一般般的话就是2-3000元就像楼上说的了
5，马上签工作有些纠结情况如下重庆移动泸州老窖工行公务
如果重庆移动是正式编制的话肯定选这个，移动正式编制员工工资相当可观，也有发展前途，因为你是本地人所以在重庆发展好点。临时的就算了，去泸州老窖工资还不低啊，可以的。后面那两个貌似你根本都还没考起，八字还没一撇，就是社保局那个你考了个第二名嘛，郊区不说，还是参公编制，没得搞，工资也没前面那两个高，名声听起好听是公务员，但如果你家人什么的都很想你找个非常稳定的，名声又要好听点儿的，那你就死守着社保局这个吧，你这个第二名也不晓得人家到底招几个，你是笔试第二还是总成绩第二哟！这个要看您的兴趣和发展方向公务员比较稳定 但是工资不是特别高，移动的话任务量比较大，泸州老窖也不错你好！lz跟我情况挺类似的 我13号还要去泸州老窖（我也签了移动，但是在区县） 不知道区县移动怎么样啊？如有疑问，请追问。lz跟我情况挺类似的 我13号还要去泸州老窖（我也签了移动，但是在区县） 不知道区县移动怎么样啊？
6，泸州老窖公司
泸州老窖股份有限公司位于四川泸州国窖广场， 是具有400多年酿酒历史的国有控股上市公司。公司总资产近30亿元，生产建筑面积36万多平方米。 公司拥有我国建造最早（始建于公元1573年）、连续使用时间最长、保护最完整的老窖池群，1996年经国务院批准为全国重点文物保护单位， 被誉为“中国第一窖”， 以其独一无二的社会、经济、历史、文化价值成为世界酿酒史上的奇迹。 公司主导产品有国窖·1573、 百年泸州老窖及泸州老窖特曲等。 国窖·1573经国家白酒专家组鉴定，具有：“无色透明、窖香优雅、绵甜爽净、柔和协调、尾净香长、风格典型”的特点。泸州老窖特曲（大曲）是中国最古老的四大名酒，蝉联历届中国名酒称号，被誉为“浓香鼻祖”、“酒中泰斗”。1915年在美国旧金山获巴拿马太平洋万国博览会金奖以来，屡获重大国际金牌17枚。其“泸州”牌注册商标是中国首届十大驰名商标之一。经国家权威无形资产评估机构认定，泸州老窖品牌价值高达102亿元。近年来，企业还先后荣获“全国质量效益型先进企业”、“中国企业最佳综合经济效益500强”等荣誉称号。 泸州老窖以“天地同酿、人间共生”为企业经营理念，追求“在中国灿烂名酒文化熏陶中，全人类共享幸福美满的生活”，致力于与社会同行、与环境相依、与人类共存。目前，公司按照现代企业制度的要求，加快市场化的改革步伐，实施品牌发展战略和可持续发展战略，形成以酒业生产经营为主，相关多元化，发展大食品的现代企业。我是重庆泸州老窖的，试用期1500元，表现好1-3月转正，转正后1800元加提成，享受国家该有的福利，公司需要人才，从一般的业务员开始，有能力的3个月后可以升区长工资在3-5000元，区长成绩好的1年左右再升到片区主管年薪8万，费用时报。还可以到大区经理年薪百万。不讲关系，只讲业绩。你想做个一般般的话就是2-3000元就像楼上说的了
7，现在在老干妈上班要上多少小时啊工资待遇好不好
1、财务经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，财务类专业，本科以上学历职位描述：①负责根据公司相关要求建立并不断规范、完善公司会计电算化和内部财务报表，财务管理体系和制度，组织相关部门人员不断推进公司会计电算化工作，拟订会计电算化中长期发展规划，结合公司实际情况制定会计电算化日常管理制度，不断提升公司会计核算工作的整体水平；②在公司授权下负责财务计划的编制、年度财务预算、决算的编制以及相关财务管理制度的制定、修订和执行；③对公司资产、负债、所有者权益、收入、利润等会计要素进行精确量化分析，充分运用各种分析工具剖析公司经济运行情况。职位要求：①具有国家注册会计师资格或中级会计师职称资格；②八年以上大中型企业同职位工作经验。待遇：试用期3--6个月，试用期工资2000元/月，转正5000元/月。2、行政办公室助理：1名，男，35岁以下，25岁以上，食品科学与工程、食品质量与安全、生产管理专业，本科以上学历职位描述：①协助绩效考核相关资料的收集、汇总和绩效考核执行情况的检查；②同时协助行政执行部经理处理公司行政相关事务；③负责对绩效考核相关统计数据进行及时统计、汇总，并按照绩考执行督察副经理的工作要求按时传递或报送。职位要求：① 3年以上大中型企业同职位工作经验；② 形象气质良好,责任心强,有良好的组织、协调、沟通能力。待遇：试用期3--6个月，试用期工资1200元/月，转正2800元/月。3、材料会计：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，大专以上学历职位描述：①负责审核各种材料物资的出、入库业务单据的真实性、正确性、完整性，发现问题应立即反应，及时纠偏、纠错；② 及时处理相关材料物资的核算业务；③ 会同物资管理部门及有关部门拟定材料管理与核算实施办法，参与公司原材料消耗定额测定和修订工作；④ 负责审核各种材料物资的出、入库业务单据的真实性、正确性、完整性，发现问题应立即反应，及时纠偏、纠错；⑤ 处理相关材料物资的核算业务；⑥ 分析材料物资储存情况，深入仓库及车间了解材料使用情况，对长期积压、超正常储备和呆滞的材料物资，应及时查明原因并向部门领导负责。职位要求：① 3年以上大中型企业同职位工作经验；② 责任心强、对工作认真、细致。待遇：试用期3--6个月,试用期工作1200元/月,转正2200元/月,包吃住。4、机电工程师：1名，男，45岁以下，30岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：①负责公司设备技改、部门技术支持等工作；② 对设备突发性故障，迅速提出抢修方案，保证设备保障指数达到标准要求；③ 根据设备性能、实际运行情况等，合理制定设备零配件采购计划和应急保障库存计划；④ 负责新购设备的验收和报废设备管理工作。职位要求：①具有设备管理工业设备开发等2年以工作经历；② 有较强的管理、协调、沟通、组织能力和团队协作精神；③ 工作认真负责，能吃苦耐劳，有较强的压力承受能力，综合素质出众。待遇：试用期3--6个月，试用工资2000元/月,转正3000元/月,包吃包住。5、冷库操作工：1名，性别不限，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：①在维修技师领导下，负责设备的操作；② 根据维修人员的工作安排参与设备维护、保养、维修工作。职位要求：① 具有相同岗位2年以上工作经历,并持有相关操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6个月，试用工资700元/月,转正1200元/月,包吃包住。6、司炉工：3名，男，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：负责锅炉的操作、维护。职位要求：① 具有相同岗位2年以上工作经历,并持有司炉工《二》类操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6个月，试用工资1000元/月,转正1500元/月,包吃包住。 7、搬运工：10名，男，45岁以下，25岁以上，学历不限，.个人求职简历1份。公司地址：贵阳市龙洞堡见龙洞路138号职位描述：负责产成品装卸。职位要求：身体健康，能吃苦耐劳，团队意识强。待遇：试用期1-3个月，试用期工资700--900元/月，转正实行计件工资，包吃包住。8、设备维修工：5名，性别不限，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业，中专以上学历职位描述：①负责开展公司机电设施、设备的维修工作；② 具体负责对设备操作工的培训工作，保证操作工培训合格并持证上岗；③ 严格按照规程进行维修、保养操作，杜绝人员安全事故，加强机电设备安全操作规范监督，并对机电操作工操作安全负责。职位要求：① 具有相同岗位3年以上工作经历,并持相关机电操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6月，试用期工资1200/月，转正工资2000元/月，包吃包住。9、保安：20名，男，30岁以下，20岁以上，高中以上学历 职位描述：负责公司安全保卫工作。职位要求：①有两年以上保卫工作经验，部队及武警转业人员优先；②动手能力强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神、责任感。待遇：试用期3--6个月，试用期工资1000元/月，包吃包住；转正1500元/月，包吃包住。10、生产工人：500名，性别不限，35岁以下，17岁以上，学历不限，职位描述：①从事辣椒制品生产工作; 男性：包装、旋盖、洗瓶、勤杂、选辣椒、搬运工等工种；② 女性：灌装、选豆鼓、保洁、选辣椒等工种。职位要求：① 男女不限,年龄17周岁以上35周岁以下，身体健康、体力充沛、能吃苦耐劳，身体状况良好者也可以适当放宽年龄限制；② 具备健康证、身份证、本人一寸免冠照片一张；③ 自行携带行李及生活用品。待遇：新员工入厂试用期1--3个月，试用期工资700（包吃包住），新员工经考核合格以后，即可转正，转正工资：900---1200元/月，条件优越的普工有机会提拔到技术工岗位，岗位工资2000---4000元/月（包吃包住），当选班组长后，每月还可享受岗位津贴：班长为300，组长为200，小组长150。应聘须知： 1.身份证原件及复印件、本人1寸免冠相片4张。 2.学历证、从业资格证、职称证等原件及复印件。3乘车线路1：从河滨公园或蟠桃宫乘坐243路、244路到朝钢路口下车后左前行1000米即到。乘车线路2：从油榨街青年路口乘坐46路、92路到朝钢路口下车后左前行1000米即到。1、财务经理：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，财务类专业，本科以上学历职位描述：①负责根据公司相关要求建立并不断规范、完善公司会计电算化和内部财务报表，财务管理体系和制度，组织相关部门人员不断推进公司会计电算化工作，拟订会计电算化中长期发展规划，结合公司实际情况制定会计电算化日常管理制度，不断提升公司会计核算工作的整体水平；②在公司授权下负责财务计划的编制、年度财务预算、决算的编制以及相关财务管理制度的制定、修订和执行；③对公司资产、负债、所有者权益、收入、利润等会计要素进行精确量化分析，充分运用各种分析工具剖析公司经济运行情况。职位要求：①具有国家注册会计师资格或中级会计师职称资格；②八年以上大中型企业同职位工作经验。待遇：试用期3--6个月，试用期工资2000元/月，转正5000元/月。2、行政办公室助理：1名，男，35岁以下，25岁以上，食品科学与工程、食品质量与安全、生产管理专业，本科以上学历职位描述：①协助绩效考核相关资料的收集、汇总和绩效考核执行情况的检查；②同时协助行政执行部经理处理公司行政相关事务；③负责对绩效考核相关统计数据进行及时统计、汇总，并按照绩考执行督察副经理的工作要求按时传递或报送。职位要求：① 3年以上大中型企业同职位工作经验；② 形象气质良好,责任心强,有良好的组织、协调、沟通能力。待遇：试用期3--6个月，试用期工资1200元/月，转正2800元/月。3、材料会计：1名，性别不限，45岁以下，25岁以上，大专以上学历职位描述：①负责审核各种材料物资的出、入库业务单据的真实性、正确性、完整性，发现问题应立即反应，及时纠偏、纠错；② 及时处理相关材料物资的核算业务；③ 会同物资管理部门及有关部门拟定材料管理与核算实施办法，参与公司原材料消耗定额测定和修订工作；④ 负责审核各种材料物资的出、入库业务单据的真实性、正确性、完整性，发现问题应立即反应，及时纠偏、纠错；⑤ 处理相关材料物资的核算业务；⑥ 分析材料物资储存情况，深入仓库及车间了解材料使用情况，对长期积压、超正常储备和呆滞的材料物资，应及时查明原因并向部门领导负责。职位要求：① 3年以上大中型企业同职位工作经验；② 责任心强、对工作认真、细致。待遇：试用期3--6个月,试用期工作1200元/月,转正2200元/月,包吃住。4、机电工程师：1名，男，45岁以下，30岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：①负责公司设备技改、部门技术支持等工作；② 对设备突发性故障，迅速提出抢修方案，保证设备保障指数达到标准要求；③ 根据设备性能、实际运行情况等，合理制定设备零配件采购计划和应急保障库存计划；④ 负责新购设备的验收和报废设备管理工作。职位要求：①具有设备管理工业设备开发等2年以工作经历；② 有较强的管理、协调、沟通、组织能力和团队协作精神；③ 工作认真负责，能吃苦耐劳，有较强的压力承受能力，综合素质出众。待遇：试用期3--6个月，试用工资2000元/月,转正3000元/月,包吃包住。5、冷库操作工：1名，性别不限，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：①在维修技师领导下，负责设备的操作；② 根据维修人员的工作安排参与设备维护、保养、维修工作。职位要求：① 具有相同岗位2年以上工作经历,并持有相关操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6个月，试用工资700元/月,转正1200元/月,包吃包住。6、司炉工：3名，男，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业专业，中专以上学历职位描述：负责锅炉的操作、维护。职位要求：① 具有相同岗位2年以上工作经历,并持有司炉工《二》类操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6个月，试用工资1000元/月,转正1500元/月,包吃包住。7、搬运工：10名，男，45岁以下，25岁以上，学历不限，.个人求职简历1份。公司地址：贵阳市龙洞堡见龙洞路138号职位描述：负责产成品装卸。职位要求：身体健康，能吃苦耐劳，团队意识强。待遇：试用期1-3个月，试用期工资700--900元/月，转正实行计件工资，包吃包住。8、设备维修工：5名，性别不限，40岁以下，25岁以上，工业自动化、节能环保、机电一体化相关专业，中专以上学历职位描述：①负责开展公司机电设施、设备的维修工作；② 具体负责对设备操作工的培训工作，保证操作工培训合格并持证上岗；③ 严格按照规程进行维修、保养操作，杜绝人员安全事故，加强机电设备安全操作规范监督，并对机电操作工操作安全负责。职位要求：① 具有相同岗位3年以上工作经历,并持相关机电操作证书；② 对工作认真负责，能吃苦耐劳。待遇：试用期3--6月，试用期工资1200/月，转正工资2000元/月，包吃包住。9、保安：20名，男，30岁以下，20岁以上，高中以上学历 职位描述：负责公司安全保卫工作。职位要求：①有两年以上保卫工作经验，部队及武警转业人员优先；②动手能力强，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神、责任感。待遇：试用期3--6个月，试用期工资1000元/月，包吃包住；转正1500元/月，包吃包住。10、生产工人：500名，性别不限，35岁以下，17岁以上，学历不限，职位描述：①从事辣椒制品生产工作; 男性：包装、旋盖、洗瓶、勤杂、选辣椒、搬运工等工种；② 女性：灌装、选豆鼓、保洁、选辣椒等工种。职位要求：① 男女不限,年龄17周岁以上35周岁以下，身体健康、体力充沛、能吃苦耐劳，身体状况良好者也可以适当放宽年龄限制；② 具备健康证、身份证、本人一寸免冠照片一张；③ 自行携带行李及生活用品。待遇：新员工入厂试用期1--3个月，试用期工资700（包吃包住），新员工经考核合格以后，即可转正，转正工资：900---1200元/月，条件优越的普工有机会提拔到技术工岗位，岗位工资2000---4000元/月（包吃包住），当选班组长后，每月还可享受岗位津贴：班长为300，组长为200，小组长150。应聘须知： 1.身份证原件及复印件、本人1寸免冠相片4张。 2.学历证、从业资格证、职称证等原件及复印件。3乘车线路1：从河滨公园或蟠桃宫乘坐243路、244路到朝钢路口下车后左前行1000米即到。乘车线路2：从油榨街青年路口乘坐46路、92路到朝钢路口下车后左前行1000米即到。?
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