葡萄酒厂工时制度工资方案表格，求大神帮制作一Excel工资算工时表格

1，求大神帮制作一Excel工资算工时表格

如果A1=姓名 B1= 工时 C1=系数 D1=工资 E1=总工时 F1=总工资输入的内容从第二行开始的D2输入=B2*C2向下拖拉 E2输入 =IF(COUNTIF(A$2:D2,A2)=1,SUMPRODUCT((A$2:A$100=A2)*(B$2:B$100>0)*B$2:B$100),"") 向下拖拉F2输入 =IF(COUNTIF(A$2:E2,A2)=1,SUMPRODUCT((A$2:A$100=A2)*(D$2:D$100>0)*D$2:D$100),"") 向下拖拉注意区域大小可按实际取得

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2，计工时工厂工资计算方法

看你厂的规章制度.我厂请假,是不扣,只是那天就没有工资了.至于就像所说的,如果员工请半天假,晚上还来加班的话,只能拿员工当天加班,来补正常班的八个小时,加班就是上正常班了.我厂就是这样,至于你们厂不知道是不是这样!

一般情况不扣。

相关病事假扣款贵单位应该有相应的奖罚制度，你可以参考

计时工人的工资是按实际工时算

一般情况下，我们厂的计时工人的工资是按实际工时算的，至于请病事假，不算工时，也不扣的

请看日本日立公司的规章，特别细哦！我也是看到的！

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3，急需一套完整的定额工时工资分配方案

基本工资目标达成:500元未达成扣除:按百分比超额嘉奖:百分比来算,如1%*0.1元绩效奖(季度):月平均工资/4

工时+出勤+岗位=工资

定额工时工资分配方案岗薪分配实行基本生活保障下的计件岗薪分配方式，职工的岗薪总额由三部分组成：一是基本保障岗薪：100元×岗位系数+年功工资+政策性补贴二是计件岗薪：扣除基本保障岗薪后，其余收入按完成周转量乘以计件单价计发。 ①计件单位=（计件岗薪技术×司机人数×岗位系数）/月计划产量85%的周转量 ②计件岗薪：当完成月季花产量85%以上小于95%（含95%）时，超出部分按计件单价2倍计算计件岗薪；当完成月计划产量95%以上，超出部分按计件单价4倍计算计价岗薪。计件岗薪=计件单价×完成月计划产量85%部分周转量+超出部分的倍数计价单价×完成月计划产量85%以上部分周转量三是考核岗薪：依据各单项指标考核结果加扣岗薪。职工当月工资收入=基本保障岗薪+计价岗薪±考核岗薪

急需一套完整的定额工时工资分配方案