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1，加油妈妈周语晨服装是什么牌子

LB的深圳市纬悦服饰有限公司
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加油妈妈周语晨服装是什么牌子

2，女装jamloree有这个牌子吗

有的，是品牌服饰有限公司2011年申请，2013年3月拿到注册权利的，品牌服饰有限公司地址：香港新界葵涌葵昌路26-38号豪华工业大厦23楼B07室。戴芙琳DAIFULIN商标所选的产品是：服装；婴儿全套衣；游泳衣；爬山鞋；鞋(脚上的穿着物)；帽子；袜；手套(服装)；领带；皮带(服饰用)
没有

女装jamloree有这个牌子吗

3，VLTN是什么品牌

VLTN CIAGA
欧洲一线休闲品牌mkreporter南京瑞博特服饰有限公司由波兰reporters.a.股份公司和江苏阳光集团东升进出口贸易有限公司携手合作共同投资组建，是一家主要以服装品牌引进、产品开发与销售为一体的中外合资企业。品牌始于上世纪九十年代初期。经过十几年的发展，目前已在欧洲众多国家拥有近三百家店铺。公司拥有欧洲专业的设计团队，产品风格时尚、前卫，曾在欧洲获得主流贸易推销杂志等机构颁发的多个奖项。

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4，欧斯迪集成吊顶十大品牌的排行

1 友邦集成吊顶 (家居吊顶行业领袖品牌浙江嘉兴市友邦电器有限公司) 2 奥普集成吊顶 (卫浴吊顶领导品牌,杭州奥普卫厨科技有限公司) 3 英阁兰集成吊顶 (厨卫十大品牌,路易品牌投资中国有限公司) 4 品格集成吊顶 (源自于意大利的集成吊顶品牌,意大利品格集团) 5 美菱集成吊顶 (中国驰名商标,合肥美菱集团美菱小家电有限公司) 6 欧斯迪集成吊顶 (知名吊顶品牌,嘉兴市欧斯迪电器有限公司) 7 楚楚全吊顶 (知名吊顶品牌,上海楚乔卫浴电器有限公司) 8 毕加索集成吊顶 (广东深圳著名商标,戴姆斯（中国）装饰材料有限公司) 9 华帝集成吊顶 (中国驰名商标,华帝集团中山华帝取暖电器有限公司) 10 现代集成吊顶 浙江省著名商标,杭州现代新能源有限公司)

5，私企 服装公司刚来的时候说试用期是3个月但是延长了一个月现

一、按照你说的情况，需要明确你的合同期限为多少？如果合同期限在3年以下的，试用期不能超过2个月，3个月本身就不合法。　二、延长试用期不合法。——具体参考劳动合同法第19条三、由于延长试用期不合法，那么就不能算作在试用期内被辞退，属于用人单位违反劳动合同法解除劳动合同，应当支付赔偿金，你工作3个月应当支付你1个月工资额度的赔偿金。——参考劳动合同法第87条、47条。四、需要准备的材料：就是证明劳动关系存续期间和工资额度的证据，以下线索供参考。《关于确立劳动关系有关事项的通知》相关规定，证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下：1、双方签订的劳动合同；2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册；3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录；4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；6、用人单位盖章的考勤记录；7、其他劳动者的证言等。第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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